【中小企業の従業員退職と求人難が増加】東京都で人手不足の倒産が前年比2.5倍

東京商工リサーチによりますと、2024年1月から7月の間に、人手不足が影響して倒産した企業が38件で、前の年の同じ時期に比べて2.5倍に急増しました。

産業別では、サービス業や建設業が多く内訳として「従業員退職」と「求人難」の増加が顕著で、人材流出と人材確保が経営に深刻な影響を及ぼしているということです。

大手企業と中小企業の賃上げ格差が広がるなか、大手企業が集中する都内では中小企業の人材確保の課題が深刻化しています。

https://www.fnn.jp/articles/-/741211